中国工商银行股份有限公司克拉玛依石油分行
招聘时间:2026-03-24 16:00-18:00
招聘地点:C5楼I区508
招聘职位:中国工商银行股份有限公司新疆分行
单位行业:金融业
单位性质:全职
单位规模:150-500人
公司简介:中国工商银行新疆维吾尔自治区分行(以下简称工行新疆分行)成立于1985年1月1日,拥有近7300余名员工,245家营业机构。中国工商银行克拉玛依石油分行本部15个部室、2个直属中心,共设有3个一级支行,15个营业网点,现有员工443人;全行设有财富管理中心2个、理财网点9个、金融便利店6个。克拉玛依石油分行经过一代代工行人的艰苦创业、接续努力,已成为存贷款核心业务领先、服务体系完善、口碑形象良好的银行,是引领克拉玛依现代金融服务的一面旗帜。与“石”俱进,“油”你才好。我们的未来需要杰出的人才和一流的团队,克拉玛依石油分行诚邀年轻有志的你。 一、招聘对象 招聘录用人员须为2024届应届毕业生。 对毕业后户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构,且毕业至今从未与其他单位建立劳动关系的2023年境内外高校毕业生,可以按照2024年应届毕业生对待。 二、招聘机构 中国工商银行克拉玛依石油分行(拟定5人) 三、招聘岗位:科技菁英、客户经理、客服经理。 (一)科技菁英主要为境内分行和科技类直属机构甄选产品研发、用户研究、大数据研究等领域的科技专业人才。新录用员工将参加我行“科技星云”培养计划,通过为期两年的高强度集中培训、实岗锻炼与跟踪持续培养,经考核合格后,聘任至新疆分行本部或各二级分行本部金融科技部门工作。 (二)客户经理主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼,之后根据个人工作表现及工作需要等,聘入相应岗位工作。 (三)客服经理实行定向招录,主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作。 四、工作地点 克拉玛依市区及辖属地区。 五、报名方式 报名时间:2024年3月11日-4月2日报名方式手机端: 关注“中国工商银行人才招聘”公众号-点击“我要应聘”-“校园招聘”-“新疆分行” PC端:登录“中国工商银行人才招聘”网站“job.icbc.com.cn” 六、招聘须知 1.本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。(请务必在我行招聘官网或微信公众号上填写简历,其他平台及邮箱投递的简历均按未报名处理) 2.招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。 3.招聘期间,我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。 4.应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符,我行有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。 5.我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构,从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料,从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。 6.了解更多招聘讯息及相关动态,敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。 7.中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。
职位信息
| 发布日期: | 2026-03-13 | 工作地点: | 新疆维吾尔自治区克拉玛依市克拉玛依区 | 招聘人数: | 7 人 |
| 学历要求: | 本科以上 | 薪资范围: | 3500-5000 | 截止时间: | 2026-03-13 |
| 专业要求: | 不限制专业 | ||||
职位类别:金融业务人员
职位类型:全职
邮箱地址:2046997395@qq.com
中国工商银行新疆分行
二、招聘范围
面向境内、 境外高校毕业生, 毕业时间为 2025 年 1 月至 2026
年 7 月。其中,西部计划志愿者人员参照国家相关政策执行。
三、招聘岗位(70 人)
(一) 星辰管培生。 主要为各级机构管理类岗位提供基础人
才储备, 该类岗位录用人员将优先纳入星辰管培生培养计划。 新
员工录用后, 在基层相关岗位进行一定期限的培养锻炼, 根据个
人工作表现及工作需要等,纳入初级管理人才储备库。
(二)专业英才。主要为我行重点业务、新型业务、综合职
能类岗位提供专业人才储备。 新员工录用后原则上先安排至基层
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营业网点进行一定期限的培养锻炼, 之后根据个人工作表现及工
作需要等, 优先聘任至新疆分行本部或各二级分行本部、 支行本
部相关部门工作。
(三) 科技菁英。 主要甄选系统开发、 应用研发、 信息安全、
数据挖掘、 产品设计等领域的科技专业人才。 新员工录用后原则
上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼后, 参加我行
“科技星云” 培养计划, 通过一定期限的高强度集中培训、 实岗
锻炼与跟踪持续培养, 根据个人工作表现及工作需要等, 优先聘
任至数字金融相关岗位工作。
(四) 客户经理。 主要为零售与对公金融营销岗位引进适用
性人才。 新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期
限的培养锻炼, 之后根据个人工作表现及工作需要等, 聘入相应
岗位工作。
(五) 客服经理。 主要在营业网点从事柜面业务处理、 厅堂
服务、 识别推介等工作, 入职后应按相关要求在该岗位工作一定
年限。
四、工作地点
新疆分行本部、 乌鲁木齐分行及其它二级分行所在地州 (市)
或辖属县。
五、招聘条件
各岗位招聘条件详见招聘职位。
六、宣讲会安排
我行将于 3 月中下旬举办 2026 年度春季校园招聘线上线下
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宣讲会,欢迎广大青年才俊踊跃参加。
七、注意事项
(一)本次招聘可通过 PC 端或手机移动端进行线上报名申
请。
(二)招聘程序中各环节成绩对本次招聘有效。
(三) 招聘期间, 我行将通过招聘系统信息提示、 手机短信
或电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。
(四) 应聘者应对申请资料信息的真实性负责。 如与事实不
符,我行有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。
(五) 我行从未成立或委托成立任何考试中心、 命题中心等
机构或类似机构, 从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料,
从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。
(六) 了解更多招聘讯息及相关动态, 敬请关注 “中国工商
银行人才招聘”微信公众号。
(七) 我行有权根据报名情况, 调整、 取消或终止部分岗位
的招聘计划, 并在法律允许的范围内对本次招聘享有最终解释权。
联系人及联系方式:李玲 6886462