中建一局集团第一建筑有限公司（以下简称中建一局一公司）成立于1999年3月，隶属于世界最大投资建设集团——中国建筑。公司总部驻地上海，注册资本3.6亿元。公司拥有房屋建筑工程施工总承包特级资质、机电设备安装工程等3个专业承包一级资质。现有员工6000余人，年合同额达400亿元左右，年营业收入200亿元左右，位居中国建筑三级子企业前列。
作为中建一局集团的核心控股子公司，经过多年发展，公司逐步形成了以华东地区为主，遍布中原、西南和华南等地区的经营布局。公司现下辖八个实体化分公司（江苏分公司、华东分公司、山东分公司、安徽分公司、河南分公司、西南分公司、南方分公司、安装分公司）、一个建造部（融投资建造部）及两个事业部（海外事业部、基础设施事业部）。
公司迄今已获得多项鲁班奖、詹天佑土木工程大奖、国家优质工程金奖，以及上海市白玉兰奖、市政工程金奖、安徽省“黄山杯”等多项荣誉。曾获得全国优秀建筑施工企业、全国“安康杯”竞赛优胜企业等荣誉，并连续多年荣获上海市“文明单位”称号。目前公司在施项目200余个，其中具有代表性的项目有：上海中银大厦（上海地标建筑）、上海惠普飞机厂房（国内工业建筑环保节能典范）、苏州华为研发中心（华为国内最大业务总部）、IT容灾、研发及后援中心（多项全国第一，鲁班奖项目）、青岛新机场综合交通中心(全国首个“全通型、零换乘”交通中心）、三亚亚特兰蒂斯帆船酒店（世界第三座、中国第一座超7星级酒店）、广西南宁富雅国际金融中心（300米超高层建筑）、郑州中牟绿博大型安置区（全国最大保障安置房项目）、成都融创文旅城（全国投资最大、水准最高的文化旅游城）、重庆、合肥、亳州等16个万达项目。
中建一局一公司坚持“诚信、创新、超越、共赢”的企业精神，继承和发扬中建一局集团“工业建筑的先锋”和“南征北战的铁军”的光荣传统，以拓展幸福空间为企业使命，建设竞争开放、科学包容的人力资源管理平台。
展望未来，公司即将进入新一轮优化结构、转型发展的快车道，热诚欢迎广大优秀学子加入我们的团队，让我们一同扬帆起航、筑梦未来！
应聘方式：
1. 网申：登录中建一局招聘网：http://cscec1b.zhiye.com，在“校园招聘”项下：注册账号--选择中建一局一公司--投递简历--填写简历（也可扫描下方二维码，投递并完善简历。）；
2.笔试：登录中国建筑高校毕业生接收考试网，开始报名--登录系统--提交申请--完成一测--完成二测；
（温馨提示：1.招聘系统与考试系统账号密码一致；2.第二轮测试为统一时间测试，未通过第一轮测试的同学无法收到第二轮测试通知；3.具体笔试时间以及注意事项请参照中国建筑高校毕业生接收考试网；4.毕业生可申请不超过3个公司的职位；5.简历投递后，为方便我们联系，请不要更改电话号码和电子邮箱，否则将无法通知到您。）
3.参加宣讲会，对中建一局一公司进一步了解；
4.宣讲会结束会收到面试通知，携带相关材料参加现场面试；
5.面试通过后，即可签约加盟。
我们心目中的你
--具有国家统招高校大学本科（含）以上学历，研究生优先。
--大学英语四级及以上，或其他语种相应水平。
--学习成绩良好，无挂科。
--语言表达能力较强，具有较好的组织协调能力及团队合作精神。
--身体健康，符合岗位正常工作要求。
我们的工作机会
招收专业：
房屋建筑类：土木工程（房建方向）、工程管理（造价方向、施工方向）、结构工程、岩土工程、建筑与土木工程、给排水科学与工程、电气工程及其自动化、建筑环境与能源应用工程、测绘工程、安全工程、建筑学等房屋建筑类专业
基础设施类：道路桥梁与渡河工程、交通土建、交通工程、土木工程（道桥方向）、城市地下空间工程、市政工程等基础设施类专业
职能管理类：财务管理、会计、人力资源管理、行政管理、公共事业管理、法学（经济法、民商法方向）、汉语言文学、计算机等职能管理类专业
工作地域：
上海（总部、安装分公司）、安徽（安徽分公司）、江苏（江苏分公司）、浙江（华东分公司）、山东（山东分公司）、河南（河南分公司）、河北、四川（西南分公司）、海南（南方分公司）、陕西（西安城市公司）、广东（广东公司）、湖北（湖北公司）、海外（菲律宾分公司）等
我们为你准备了：
1.一局集团星火计划、一公司蓝海人才战略体系，让你飞得更快、更高、更远；
2.全新薪酬体系：岗位基本工资+岗位绩效工资+效益奖金+单独事项奖罚+津补贴；
3.全新职级体系：管理序列（M）、项目经理序列（V）、专业序列（P），三大序列助你成为企业各领域专家；
4.双导师带徒制度；
5.福利：带薪年假、免费食宿、免费体检、六险二金，更有“扬帆精英”人才培养津贴，最高可达25万元；
6.员工自主选择社保缴纳地，部分区域满足条件可协助办理落户：北京、上海、南京、苏州、昆山、杭州、成都、济南、青岛、郑州、海口、合肥、深圳、西安、武汉；
7.花园式办公环境，各项体育赛事、节日活动；
8.全方位人才队伍建设
蓝海人才培养计划：新员工之“扬帆班”、青年后备之“启航班”、后备项目经理之“远航班”、中高层后备之“领航班”；
多体系培养机制：行政人事、资金财务、商务合约、项目管理、技术质量、市场营销、融投资等七大体系TopN人才；
多专业人才团队打造：基础设施团队、融投资团队、设计团队、超高层团队、BIM团队、深基坑团队、装配式团队、海外团队……
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