特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。聘期为3年，通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。

一、报考条件

报考主要有学历、思想政治、年龄、教师资格证、普通话水平等要求，各省要求并不一致，以具体通知为准。

二、优惠措施

执行国家统一事业单位工资等标准，绩效工资不足的部分由地方财政解决。

有机会推荐免试攻读教育硕士。

聘期视同“农村学校教育硕士师资培养计划”要求的3年基层教学实践。

服务期满后，在报考党政机关公务员享受优惠政策。

三年聘期结束，考核合格，按照规定办理编制、核定工资。

三年聘期结束，考核合格，3年内参加全国硕士研究生招生考试的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。

三、报名方式

每年6月前后，各省教育厅网站公示公告栏会发布特岗教师报名通知，在规定时间内网上报名即可，报名要求及资格审查条件通知中均会写明。

四、考试内容

考试分为笔试和面试两部分，笔试内容主要为教育法律法规、中小学教师职业道德修养基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念等，面试内容为课堂试讲。